Šéfové a zaměstnanci se málokdy shodnou na tom, co je důležité, pokud jde o budoucnost práce. Rozpory však panují i v rámci vedení, zejména pokud jde o rozdílné zacházení se zaměstnanci pracujícími na dálku a v kanceláři.
Aby šéfové přiměli zaměstnance vrátit se do kanceláře, nabízejí luxusní kávu, lekce jógy a DJ party. To však stále nestačí, a tak některé firmy dávají zaměstnancům tradičnější výhodu: vlastní stůl.
Investice, kterou společnost Oracle of Omaha uskutečnila před pěti lety, má pravděpodobně velký význam.
Zakladatel Amazonu Jeff Bezos, který je v současnosti výkonným předsedou společnosti, možná stanovil spravedlivé ocenění akcií tohoto giganta v oblasti elektronického obchodu. Tato domněnka vychází z toho, že na začátku letošního roku inicioval obchodní plán, v němž si předsevzal prodat do konce roku 2025 až 25 milionů akcií Amazonu. Tento plánovaný prodej akcií může signalizovat jeho přesvědčení o dosažení vrcholu nebo stabilní hodnoty akcií, což je obvyklý krok mezi výkonnými manažery, kteří chtějí diverzifikovat své osobní portfolio nebo získat likviditu pro jiné investice.
Jste ve své firmě už nějakou dobu a dosahujete stabilně dobrých výsledků. Při každém hodnocení pracovního výkonu jste obdrželi skvělé hodnocení. Přesto čtvrtletí za čtvrtletím zůstává vaše pracovní pozice i plat stejný.
Podle průzkumu Human Workplace Index, kterého se zúčastnilo 3 000 zaměstnanců na plný úvazek ve Spojených státech, Velké Británii a Irsku, jen o něco více než polovina z nich – 54 % – uvedla, že se v práci cítí produktivní.
Cathie Woodová měla tento týden napilno. Spoluzakladatelka, generální ředitelka a eso ve výběru akcií společnosti Ark Invest ve středu přidala pět svých stávajících růstových akcií. Dvěma z nich jsem se věnoval včera.
Časy se mění, zpíval Bob Dylan. A v době mezi nástupem Covid-19 a ChatGPT začala zcela nová éra – úžasný věk umělé inteligence.
Společnost Nvidia byla po více než dva roky jednou z nejžhavějších akcií na Wall Street. Profesionální finanční manažeři jsou však stále opatrnější v držení velkých pozic v tomto výrobci čipů, protože akcie prudce rostou. V porovnání s její váhou v indexu S&P 500 byla Nvidia podle Morgan Stanley v prvním čtvrtletí druhou nejpodceňovanější velkou technologickou akcií v institucionálních portfoliích.
Podle zprávy Henley Private Wealth Migration Report se předpokládá, že Spojené arabské emiráty (SAE) zaznamenají rekordní příliv 6 700 milionářů z celého světa, a udrží si tak již třetí rok po sobě pozici největšího světového magnetu pro bohatství. Tato předpověď se výrazně liší od situace na druhé straně Lamanšského průlivu, kde se podle švýcarského bankovního gigantu UBS očekává, že Spojené království, které je významným zdrojem emigrantů ze SAE, ztratí do roku 2028 až 17 % své milionářské populace.
Daniel Chait dělá každé léto něco netradičního: Výkonný ředitel softwarové společnosti s 650 zaměstnanci si na týden vypne mobilní telefon.
V práci jste pravděpodobně pod tlakem. Práce je stále rychlejší, naléhavější a náročnější.
Newsletter Burzovní svět
Bullionářův newsletter přináší nejdůležitější novinky z finančních trhů a informace ze světa investic. Zadejte své telefonní číslo a získejte originální e‑booky ZDARMA!
